[摘 要]行業(yè)特色高校加強(qiáng)有組織科研具有重要意義,需要按“定勢(shì)、定事、定人”等邏輯開展行業(yè)特色院??蒲薪M織架構(gòu),開展“1+N”式有組織科研、強(qiáng)化“學(xué)而優(yōu)則用、學(xué)而優(yōu)則創(chuàng)”的教育理念、激發(fā)科研創(chuàng)新中“人、財(cái)、物”活力和開展有組織“科研+科普”,促進(jìn)行業(yè)特色高校高質(zhì)量發(fā)展。
[關(guān)鍵詞]行業(yè)特色高校;有組織科研;建議
行業(yè)特色高校往往以行業(yè)為依托,圍繞行業(yè)需求,針對(duì)行業(yè)特點(diǎn),為特定行業(yè)培養(yǎng)高素質(zhì)專門人才;其辦學(xué)特色鮮明,學(xué)科專業(yè)設(shè)置相對(duì)聚焦。礦業(yè)類特色院校作為建立歷史相對(duì)更久的行業(yè)特色高校,其發(fā)展演化的不同時(shí)期均在服務(wù)國家重大需求中扮演了重要角色。當(dāng)前,我國有組織科研總體上處于積極探索階段,本文通過分析我國行業(yè)特色高校有組織科研的特點(diǎn),闡明行業(yè)特色高校開展有組織科研面臨的挑戰(zhàn),從“1+N”式有組織科研、強(qiáng)化“學(xué)而優(yōu)則用、學(xué)而優(yōu)則創(chuàng)”的教育理念、激發(fā)科研創(chuàng)新中“人、財(cái)、物”活力和開展有組織“科研+科普”等四個(gè)方面為行業(yè)特色高校有組織科研提供建議。
我國行業(yè)特色高校有組織科研的特點(diǎn)
當(dāng)前,我國有組織科研總體上處于積極探索階段,目前教育部、科技部和國家自然科學(xué)基金委等部門,都在對(duì)傳統(tǒng)學(xué)科分類模式進(jìn)行改革,大力推動(dòng)學(xué)科交叉融合。有組織科研在研究內(nèi)容上應(yīng)充分體現(xiàn)引導(dǎo)性、合作性、交叉性、開放性原則,鼓勵(lì)科技工作者圍繞國家和區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略需求,凝練并探索解決各個(gè)領(lǐng)域的重大科學(xué)問題,對(duì)關(guān)鍵共性技術(shù)、前沿引領(lǐng)技術(shù)、現(xiàn)代工程技術(shù)、顛覆性技術(shù)、重大理論和實(shí)踐問題展開有組織攻關(guān)創(chuàng)新。但行業(yè)特色高校和綜合性大學(xué)在開展有組織科研時(shí)還是各有側(cè)重。
研究切入點(diǎn)不同。行業(yè)特色高校有組織科研的開展以行業(yè)區(qū)域?qū)蛐蜑橹?,綜合性大學(xué)則聚焦多學(xué)科交叉服務(wù)國家重大需求。行業(yè)特色高校充分發(fā)揮特色優(yōu)勢(shì),對(duì)接區(qū)域行業(yè)發(fā)展需求,凝練研究方向,通過共建重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、科技轉(zhuǎn)化交易平臺(tái)、區(qū)域創(chuàng)新服務(wù)中心等協(xié)同創(chuàng)新平臺(tái),整合校內(nèi)外優(yōu)勢(shì)科研力量,在相關(guān)領(lǐng)域開展聯(lián)合攻關(guān),增強(qiáng)服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的能力。綜合性大學(xué)具有學(xué)科門類齊全的優(yōu)勢(shì),主要鼓勵(lì)學(xué)術(shù)探索與服務(wù)國家需求緊密融合,構(gòu)建多學(xué)科科研合作平臺(tái),協(xié)同探索前沿重點(diǎn)重大科學(xué)問題,提升大學(xué)承擔(dān)國家重大科技項(xiàng)目的能力和水平,促進(jìn)重點(diǎn)科研基地和科技平臺(tái)建設(shè),產(chǎn)出重大科技成果。
基礎(chǔ)研究類型不同。行業(yè)特色高校有組織科研的基礎(chǔ)研究以“有組織的應(yīng)用型基礎(chǔ)研
究”為主,綜合性大學(xué)以前沿導(dǎo)向、探索性“有組織的基礎(chǔ)研究”為主。行業(yè)特色高校以市場(chǎng)導(dǎo)向的“有組織的應(yīng)用基礎(chǔ)研究”為主。發(fā)揮科技領(lǐng)軍企業(yè)市場(chǎng)需求,集成創(chuàng)新、組織平臺(tái)優(yōu)勢(shì),與國家科研機(jī)構(gòu)和高水平行業(yè)類大學(xué)共建基礎(chǔ)前沿研究機(jī)構(gòu)及創(chuàng)新聯(lián)合體,開展有市場(chǎng)前景的前沿交叉融合研究、技術(shù)科學(xué)研究和應(yīng)用基礎(chǔ)研究,整合集聚創(chuàng)新資源,形成跨領(lǐng)域、大協(xié)作、高強(qiáng)度的行業(yè)應(yīng)用基礎(chǔ)研究基地。高水平綜合性大學(xué)以前沿導(dǎo)向、探索性“有組織的基礎(chǔ)研究”為主。發(fā)揮高水平研究型大學(xué)基礎(chǔ)研究深厚、學(xué)科交叉融合的優(yōu)勢(shì),學(xué)科前沿探索同國家戰(zhàn)略目標(biāo)、戰(zhàn)略任務(wù)對(duì)接。
研究側(cè)重點(diǎn)不同。行業(yè)類高校有組織科研主要瞄準(zhǔn)行業(yè)重大科學(xué)前沿問題;綜合性大學(xué)門類齊全,可開展新興前沿學(xué)科的縱深探索。行業(yè)類高??筛鶕?jù)自身學(xué)科特點(diǎn),組建具有本校優(yōu)勢(shì)的學(xué)科群,在學(xué)科群內(nèi)部,各學(xué)科基于共同的興趣點(diǎn),成立多學(xué)科交叉的研究院、交叉實(shí)驗(yàn)室等研究機(jī)構(gòu),以產(chǎn)出引領(lǐng)行業(yè)發(fā)展的重大成果。綜合性大學(xué)可開展新興前沿學(xué)科縱深探索。許多新興學(xué)科,例如生命科學(xué)、信息科學(xué)、環(huán)境科學(xué)等領(lǐng)域的重大課題,內(nèi)容涵蓋復(fù)雜,涉及學(xué)科廣泛,其研究需要不同學(xué)科研究者的交流與合作。綜合性大學(xué)學(xué)科門類齊全,辦學(xué)規(guī)模宏大,因而在組織開展交叉研究上有天然優(yōu)勢(shì),可實(shí)現(xiàn)文、理、工、醫(yī)多學(xué)科交叉融合。
行業(yè)特色高校有組織科研需要解決的問題
行業(yè)特色高校開展有組織科研的目標(biāo)定位為立足學(xué)校特色,以行業(yè)背景下的國家戰(zhàn)略需求為導(dǎo)向,以特色學(xué)科優(yōu)勢(shì)為基礎(chǔ),有組織地開展符合行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)、具有前瞻性和挑戰(zhàn)性的科學(xué)研究;組織開展的攻關(guān)方向集中明確,具有基礎(chǔ)性、戰(zhàn)略性、前瞻性、系統(tǒng)性;經(jīng)組織形成的平臺(tái)或團(tuán)隊(duì)承擔(dān)國家重大科研任務(wù)的能力突出,能產(chǎn)生重大科研成果,對(duì)相關(guān)領(lǐng)域科技創(chuàng)新的引領(lǐng)支撐作用顯著;具有促進(jìn)學(xué)科交叉、培養(yǎng)顛覆性技術(shù)創(chuàng)新,著力解決多學(xué)科、多領(lǐng)域交叉的綜合性重大問題的能力;能夠集中精力承擔(dān)和組織國家重要任務(wù),有較高的科研效率。實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)定位,促進(jìn)行業(yè)特色高校高質(zhì)量發(fā)展,行業(yè)特色高校還需要解決一些問題。
應(yīng)加強(qiáng)科研體制對(duì)有組織科研的有力支持。目前,行業(yè)特色高校科研工作多為項(xiàng)目PI制,表現(xiàn)為目標(biāo)散、項(xiàng)目小、團(tuán)隊(duì)小、經(jīng)費(fèi)少等問題。一些行業(yè)特色高校更多的科研是自由發(fā)揮、自我組織的科研形式,對(duì)國家重大戰(zhàn)略需求契合度不高。此外,當(dāng)前一些行業(yè)特色高校對(duì)國家戰(zhàn)略和行業(yè)需求基本停留在被動(dòng)接受層次,未建立起主動(dòng)響應(yīng)國家戰(zhàn)略和行業(yè)需求的有效途徑,讓以國家需求為導(dǎo)向的有組織科研面臨“有勁無處使”的困境。
科研資源分配形式要更加靈活。當(dāng)前,一些行業(yè)特色高校獲取科研經(jīng)費(fèi)或資源多以競(jìng)爭(zhēng)性申報(bào)形式,“寫本子、報(bào)項(xiàng)目”等工作占用了科研人員大部分精力。同時(shí),當(dāng)前一些行業(yè)特色高校對(duì)行業(yè)內(nèi)顛覆性技術(shù)的支持力度不足,為行業(yè)內(nèi)引領(lǐng)性技術(shù)開發(fā)提供的相關(guān)保障有待提升。此外,一些行業(yè)特色高??蒲薪?jīng)費(fèi)分配不合理,科研經(jīng)費(fèi)中的人員經(jīng)費(fèi)嚴(yán)重偏低,研究生等一線科研人員的外部驅(qū)動(dòng)力不足。
完善科研成果評(píng)價(jià)體系??萍汲晒u(píng)價(jià)的重要方式是科技成果鑒定,而鑒定大多是有限的專家在短時(shí)間內(nèi)通過聽取課題組匯報(bào)給出評(píng)價(jià)結(jié)論,評(píng)價(jià)結(jié)果的嚴(yán)謹(jǐn)性有待商榷。當(dāng)前的科研成果評(píng)價(jià)和認(rèn)定強(qiáng)調(diào)個(gè)人和單位歸屬,對(duì)完成人排名和單位排名均有不同權(quán)重的分配。然而,有組織科研是基于團(tuán)隊(duì)合作開展的,面臨成果歸屬認(rèn)定和利益分配問題,特別涉及高校之間交叉合作的項(xiàng)目,當(dāng)前并沒有合理的評(píng)價(jià)體系解決團(tuán)隊(duì)科研成果評(píng)價(jià)和認(rèn)定的難題,削弱了科研人員參與有組織科研的積極性。
加強(qiáng)學(xué)科結(jié)構(gòu)與規(guī)模的雙輪驅(qū)動(dòng)力。一些行業(yè)特色高校學(xué)科結(jié)構(gòu)較為單一,雖然行業(yè)特色學(xué)科具有明顯優(yōu)勢(shì),但是基礎(chǔ)學(xué)科相對(duì)薄弱,以基礎(chǔ)學(xué)科為特色學(xué)科提供的支撐有限,限制了特色學(xué)科的高質(zhì)量發(fā)展。此外,隨著高等教育體制的發(fā)展,大部分行業(yè)特色高校從單科性向多科性轉(zhuǎn)型,弱化行業(yè)特色甚至去行業(yè)化,但是由于在其他學(xué)科方面相對(duì)薄弱的基礎(chǔ),限制了學(xué)校綜合實(shí)力的提升。
提高行業(yè)內(nèi)科研資源的整合程度。行業(yè)特色高校數(shù)量眾多,但即便是同一個(gè)行業(yè)的高校,也容易呈現(xiàn)“散兵游勇”態(tài)勢(shì),在一些方面沒有形成合力,容易產(chǎn)生相互競(jìng)爭(zhēng)和資源內(nèi)耗,行業(yè)內(nèi)的科研資源并沒有有效整合。由行業(yè)牽頭瞄準(zhǔn)行業(yè)關(guān)鍵科技難題的跨高??蒲衅脚_(tái)和攻關(guān)團(tuán)隊(duì)較少,攻關(guān)團(tuán)隊(duì)在人員、經(jīng)費(fèi)、資源、時(shí)間等方面的協(xié)調(diào)性有待提高,科研平臺(tái)服務(wù)國家戰(zhàn)略和行業(yè)需求的主動(dòng)性不足。
國外相關(guān)高校先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)的借鑒
通過對(duì)比英國、美國和德國相關(guān)典型高校有組織科研的路徑及方法,為我國行業(yè)特色高校有組織科研提供借鑒。
英國行業(yè)特色高校有組織科研。英國的帝國理工學(xué)院建校之初是礦業(yè)特色高校,后期隨著學(xué)校的發(fā)展,學(xué)校經(jīng)歷了從特色大學(xué)向綜合大學(xué)的轉(zhuǎn)變。當(dāng)前,帝國理工學(xué)院有組織科研具備三大特色:一是創(chuàng)建科研公共平臺(tái),重視科研成果的社會(huì)轉(zhuǎn)化??蒲泄芾碜⒅貪摿Πl(fā)展與創(chuàng)新。設(shè)有專門研究服務(wù)部門,整合分散在大學(xué)內(nèi)部各處的研究力量,以形成整體優(yōu)勢(shì)發(fā)揮更大價(jià)值;致力于行業(yè)間互動(dòng),盡可能以開放和透明的方式為研究成果尋找合適的資助者。二是注重改善與產(chǎn)業(yè)界的關(guān)系。在產(chǎn)業(yè)界的研究項(xiàng)目中,注意在保留學(xué)術(shù)自由傳播背景、知識(shí)產(chǎn)權(quán)和所有權(quán)的基礎(chǔ)上與公司建立合作關(guān)系,慎重權(quán)衡當(dāng)下的研究資助和將來技術(shù)轉(zhuǎn)化收益之間的利害關(guān)系。三是設(shè)置專門委員會(huì)對(duì)科研活動(dòng)提供倫理等方面的指導(dǎo)與監(jiān)督,并在科研服務(wù)方面投入大量人力、物力及優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
美國行業(yè)特色高校有組織科研。美國通過在行業(yè)型特色高水平大學(xué)設(shè)立攻關(guān)目標(biāo)明確的專門(特色)創(chuàng)新中心開展有組織科研,國家每年給予穩(wěn)定經(jīng)費(fèi)支持,聯(lián)合3—5所同類較高水平大學(xué),開展行業(yè)關(guān)鍵技術(shù)難題攻關(guān)。其中,勞倫斯伯克利國家實(shí)驗(yàn)室(簡(jiǎn)稱LBNL)由美國能源部委托加利福尼亞大學(xué)代為管理,其有組織科研管理特色主要包括:一是完善政策法規(guī),促進(jìn)資源共享。二是學(xué)科交叉合作。加利福尼亞大學(xué)給LBNL提供多學(xué)科交叉合作研究的機(jī)會(huì)和平臺(tái)。三是實(shí)驗(yàn)室與其他創(chuàng)新主體的技術(shù)轉(zhuǎn)讓。設(shè)立創(chuàng)新與合作關(guān)系辦公室(IPO)全面負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室的技術(shù)轉(zhuǎn)移運(yùn)作,負(fù)責(zé)多種形式的工業(yè)—實(shí)驗(yàn)室合作研究,包括發(fā)放使用其開發(fā)的軟件和技術(shù)許可證;共同贊助項(xiàng)目的聯(lián)合研究;共同完成聯(lián)邦政府資助的合作研究項(xiàng)目;設(shè)立科學(xué)基金專項(xiàng)資助。四是合作研究項(xiàng)目。LBNL與其他大學(xué)及研究機(jī)構(gòu)共建聯(lián)合研究機(jī)構(gòu),促進(jìn)科研人員的相互交流和流通。五是共享信息。LBNL通過能源科學(xué)網(wǎng)絡(luò)(Esnet)為科學(xué)家們提供使用能源部獨(dú)特的研究設(shè)施、計(jì)算資源和相關(guān)信息,實(shí)現(xiàn)信息共享。
德國行業(yè)特色高校有組織科研。德國大學(xué)設(shè)有研究院作為組織科研的核心機(jī)構(gòu),研究院主要由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)人、研究服務(wù)中心、顧問集團(tuán)構(gòu)成。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)人是科研工作的組織者,顧問集團(tuán)負(fù)責(zé)為大學(xué)制定長期發(fā)展計(jì)劃,研究服務(wù)中心專門為研究基金會(huì)以及歐盟的科研資助提供申請(qǐng)服務(wù)。研究院下設(shè)分支辦公室來辦理研究院的日常工作。此外,大學(xué)與政府合作建立合作研究機(jī)構(gòu),開展交叉合作的有組織科研,集中解決政府和行業(yè)面臨的重大難題。
行業(yè)特色高校有組織科研的建議
行業(yè)特色高校開展有組織科研研究方向要符合“四個(gè)面向”和強(qiáng)國戰(zhàn)略,滿足國家重大戰(zhàn)略需求、探索世界科技前沿,兼顧學(xué)科、領(lǐng)域和創(chuàng)新鏈不同環(huán)節(jié)的銜接;重大需求類研究需體現(xiàn)融通創(chuàng)新,突出在產(chǎn)業(yè)行業(yè)關(guān)鍵核心技術(shù)和重大創(chuàng)新工程中的應(yīng)用;基礎(chǔ)前沿類研究側(cè)重穩(wěn)定性,保證持續(xù)發(fā)展。行業(yè)特色高校開展有組織科研有以下幾點(diǎn)建議。
開展“1+N”式有組織科研。立足行業(yè)高校學(xué)科特色,整合優(yōu)勢(shì)科研力量,聚焦國家戰(zhàn)略需要開展聯(lián)合攻關(guān),如建立學(xué)校與外部多個(gè)單位的科技創(chuàng)新聯(lián)盟、校內(nèi)多學(xué)科交叉形成內(nèi)部平臺(tái)、校內(nèi)青年科學(xué)家交叉聯(lián)合開展項(xiàng)目攻關(guān)等。需注意開展“1+N”式有組織科研,制度建設(shè)要到位,過程管理要精細(xì),目標(biāo)設(shè)定要科學(xué)合理;同時(shí)要在理事會(huì)和辦公室建設(shè)方面投入力量,以增強(qiáng)協(xié)調(diào)性。
強(qiáng)化“學(xué)而優(yōu)則用、學(xué)而優(yōu)則創(chuàng)”的教育理念。加強(qiáng)引導(dǎo)優(yōu)勢(shì)平臺(tái)和團(tuán)隊(duì)與行業(yè)龍頭和新興科技企業(yè)的對(duì)接和聯(lián)系,促進(jìn)行業(yè)重大共性科技難題的攻關(guān);結(jié)合學(xué)校特色和優(yōu)勢(shì),在區(qū)域產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和服務(wù)國家科創(chuàng)中心建設(shè)中主動(dòng)擔(dān)當(dāng);加強(qiáng)青年教師對(duì)行業(yè)的理解,培養(yǎng)“愛行業(yè)、懂行業(yè)、服務(wù)行業(yè)”的情懷,在行業(yè)里磨煉成長和創(chuàng)新;核心是服務(wù)要跟上、評(píng)價(jià)考核制度優(yōu)化、校內(nèi)多部門合力聯(lián)動(dòng)。
激發(fā)科研創(chuàng)新中“人、財(cái)、物”活力。激發(fā)創(chuàng)新中“人”的活力,給予部分行業(yè)高?!皣覒?zhàn)略任務(wù)”科研編制,單獨(dú)選聘人員組成類似于當(dāng)年“兩彈一星”任務(wù)的科研團(tuán)隊(duì),穩(wěn)定經(jīng)費(fèi)支持周期,實(shí)施年薪制,專門配置研究生招生指標(biāo),對(duì)其重大創(chuàng)新成果給予特殊獎(jiǎng)勵(lì)或成果轉(zhuǎn)化分成。激發(fā)創(chuàng)新中“財(cái)”的活力,建議成立國家高校創(chuàng)新投資基金或投資銀行,對(duì)有重大創(chuàng)新或戰(zhàn)略性突破的專利或潛在思路加以支持,投資基金對(duì)學(xué)校承擔(dān)國撥項(xiàng)目的結(jié)余資金按比例給予補(bǔ)充,用于這些戰(zhàn)略性創(chuàng)新資助,也可以吸納社會(huì)企業(yè)和校友加入基金之中。激發(fā)創(chuàng)新中“物”的活力,充分盤活高校擁有的國家、省部級(jí)科研平臺(tái)、科學(xué)儀器以及人才資源,吸引國內(nèi)外企業(yè)進(jìn)駐大學(xué)科技園,組建某項(xiàng)技術(shù)或某個(gè)方向的研發(fā)中心,使其成為特色領(lǐng)域科技創(chuàng)新集中地、顛覆技術(shù)發(fā)源地、教授產(chǎn)業(yè)緩沖地、科技公司孵化地。
完善評(píng)價(jià)和成果轉(zhuǎn)化體系,開展有組織“科研+科普”。構(gòu)建新的科技貢獻(xiàn)獎(jiǎng)評(píng)價(jià)指標(biāo)體系,形成“四高”科技貢獻(xiàn)的評(píng)價(jià)指標(biāo),即“高水平學(xué)術(shù)項(xiàng)目、高影響學(xué)術(shù)聲譽(yù)、高水平社會(huì)服務(wù)和高水平平臺(tái)建設(shè)”,引導(dǎo)廣大師生潛心研究、追求卓越,激發(fā)廣大師生創(chuàng)造更多高水平、高質(zhì)量的科研成果與科技貢獻(xiàn)。成立專門的成果轉(zhuǎn)化平臺(tái),實(shí)現(xiàn)學(xué)科交叉研究成果的產(chǎn)業(yè)化。為科技人員提供專利知識(shí)培訓(xùn)、增強(qiáng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保護(hù)意識(shí),做好知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)、成果轉(zhuǎn)化和市場(chǎng)推廣的工作,真正為理工結(jié)合、跨學(xué)科研究提供有效保證,努力打造理工交叉創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)高地。同時(shí),應(yīng)積極開展有組織“科研+科普”,提升科學(xué)普及參與度和組織力,使科普更加“有趣和實(shí)用”,增強(qiáng)科研人員的人文情懷和服務(wù)社會(huì)意識(shí)。
【作者趙毅鑫 李秀坤,單位:中國礦業(yè)大學(xué)、國家教育行政學(xué)院】
原載2023年第13/14期《中國高等教育》
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