本報訊(記者 李配亮)近日,云南省教育廳印發(fā)通知,明確進一步做好義務(wù)教育教師交流輪崗工作有關(guān)事項,提出教師交流輪崗的重點是推動骨干教師和優(yōu)秀校長到薄弱學(xué)校、鄉(xiāng)村學(xué)校任職任教,并發(fā)揮示范帶動作用。
云南提出,各地要全面落實義務(wù)教育教師“以縣為主”管理體制,進一步完善義務(wù)教育教師交流輪崗辦法,強化保障措施和激勵約束機制,建立教育部門統(tǒng)一管理、學(xué)校按崗聘人、教師有序流動的用人機制和能上能下、能進能出、富有活力的人員動態(tài)管理機制;進一步優(yōu)化教師隊伍結(jié)構(gòu),提升教師隊伍整體素質(zhì),增強教師隊伍內(nèi)在活力,力爭在2025年實現(xiàn)縣域內(nèi)教師交流輪崗制度化、常態(tài)化、規(guī)范化。要加大教師城區(qū)—鄉(xiāng)鎮(zhèn)、優(yōu)質(zhì)—薄弱(含新建)學(xué)校間“雙向交流”力度,對整體課時量不足的學(xué)校、超編比例較大的學(xué)校,要進一步提升教師交流輪崗的數(shù)量和比例,逐步實現(xiàn)課時量和中小學(xué)教職工編制雙達標。
云南提出,凡男55周歲、女50周歲以下,除暫不交流輪崗、需延遲進行交流輪崗的人員外,在同一所學(xué)校連續(xù)任教滿兩個教學(xué)循環(huán)或連續(xù)工作滿8年的義務(wù)教育階段公辦學(xué)校在職在編的專任教師、在同一所學(xué)校連續(xù)任滿兩屆的義務(wù)教育階段公辦學(xué)校在職在編校長和副校長,原則上應(yīng)納入交流輪崗范圍。從2024年秋季學(xué)期開始,各縣域每年義務(wù)教育學(xué)校教師交流輪崗比例不低于義務(wù)教育學(xué)校符合交流輪崗條件教師總數(shù)的10%,其中骨干教師比例不低于參與交流輪崗教師數(shù)量的20%。
《中國教育報》2024年08月10日第1版
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